人才是企业的核心竞争力,尊重人才,爱护人才,合理开发人才
不拘一格,人尽其才,德才兼备,绩效为先
工作职责:
1、根据公司年度销售策略和销售目标,参与制定分解所辖区域内销售目标、并进行落实、跟踪与评估,确保年度销售目标的达成;
2、负责所辖区域内渠道和行业目标终端客户的拓展、运营等工作,协助经销商开拓市场和客情关系维护;
3、负责收集分析行业市场动态,终端客户需求,竞争对手渠道策略、商务政策等市场信息; 4、负责销售回款的监控与执行,确保完成销售回款目标;
5、负责经销商和客户的合同、资料和档案管理等工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄24-35周岁,热爱销售工作,有较强的事业心、开拓精神和商务谈判能力,能适应出差;
2、两年及以上机械行业相关销售经验,有工业用品、传动零部件等行业相关销售经验者尤佳。
有意者,可直接投递简历至该邮箱: peter.zhu@uls.cn 电话:86-512-5012-7053
五险一金
年度调薪
生日关怀
节日礼品
健康体检
文化活动
美味工作餐
带薪年休假